ed rozpoczęciem pracy, jak i w jej trakcie (pamiętając o okresowych szkoleniach).
Mimo, że często takie kursy są uważane przez kadrę za nudne i niepotrzebne, ich ważność jest nieoceniona - tak jak ludzkie życie. Przykładowo, pierwsza pomoc i znajomość zasad postępowania podczas wypadku czy nagłego ataku, uważana jest za najbardziej istotne minuty przed przyjazdem karetki. Często, udzielenie takiej pomocy podtrzymuje funkcje życiowe lub minimalizuje groźne konsekwencje urazu. Równie ważne jest zachowanie zimnej krwi podczas pożaru i bezpieczna ewakuacja- o takich zasadach informują szkolenia z zakresu ochrony przeciwpożarowej (PPOŻ).
Zagrożenia są wszędzie. Najważniejsze, by nie panikować, ale wiedzieć, jak się zachować w nietypowej sytuacji. Niebezpieczeństw często nie da się uniknąć, groźnych następstw- już tak.
W przypadku małej liczby uczestników szkolenie
Szkolenia BHP są obowiązkowe. Niektórzy starają się o ich samodzielne wyrobienie, na własny koszt. Każdy pracownik musi wiedzieć, że to pracodawca jest winien zaplanowania szkolenia z zakresu BHP w taki sposób, aby pracownik mógł je odbyć w ramach pracy. Kursy BHP mogą być organizowane na terenie zakładu pracy przez wewnętrznego pracownika zajmującego się tym szkoleniem. W dużej mierze organizację takich spotkań powierza się firmom zewnętrznym, ponieważ jest to tańszy koszt. W przypadku małej liczby uczestników szkolenie można połączyć z inną, podobną grupą zawodową, dzięki czemu organizacja szkolenia będzie tańsza. Pierwsza pomoc jest kursem na który na ogół trzeba zapisać się samodzielnie, aczkolwiek są firmy, które same płacą za taki kurs dla swoich podwładnych. PPOŻ to kurs, który obejmuje poznanie zagadnień odnoszących się do ochrony przeciw pożarom. Należy wiedzieć jak każdy z nas powinien się zachowywać, aby zadbać o bezpieczeństwo swoje i innych osób dookoła, aby uratować życie.
Nowa praca i związane z nią szkolenia
Zdecydowana większość dorosłych Polaków przynajmniej raz w życiu podejmowała nową pracę. Każdy kto przeszedł pomyślnie rekrutację wie, że zanim zostanie dopuszczony do wykonywania obowiązków, musi przejść serię szkoleń.
Szkoleniami w firmach zajmują się różne osoby. O ogólnych zasadach funkcjonowania przedsiębiorstwa i jego pracowników informują najczęściej opiekunowie. Są to doświadczeni pracownicy, którzy zostali specjalnie przydzieleni do wdrażania nowej osoby. Specjaliści prowadzą z kolei szkolenia BHP, na których nowy pracownik dowiaduje się jak bezpiecznie pracować na swoim stanowisku. Wiedza z zakresu BHP często łączona jest z zagadnieniami ppoż. Każdy pracownik powinien wiedzieć jak zachować się w sytuacji, gdy wybuchnie pożar.
W zależności od firmy zdarza się, że pracownicy przechodzą dodatkowo kurs pierwszej pomocy medycznej. Jest to szczególnie ważne w przedsiębiorstwach, w których ryzyko wypadków przy pracy jest wysokie. Dzięki takim kursom pierwsza pomoc udzielana jest poszkodowanym jeszcze przed przyjazdem pogotowia ratunkowego.
Oczywiście najlepiej żebyśmy nie musieli tej
W każdym miejscu pracy powinniśmy dbać o bezpieczeństwo ludzi. Dlatego właśnie tak ważne są regularne szkolenia bhp. Nie bez powodu są one obowiązkowe. Ludziom czasami się wydaje, że nic im nie grozi w miejscu pracy, a tak naprawdę wszędzie może się zdarzyć nieszczęśliwy wypadek. Należy więc wiedzieć, w jaki sposób można go uniknąć, żeby później nie ponosić konsekwencji.
Oczywiście samo ppoż nie wystarczy, żeby pracownicy posiadali odpowiednią wiedzę. Coraz częściej w miejscach pracy prowadzone są szkolenia, które uczą ludzi jak powinna zostać prawidłowo przeprowadzona pierwsza pomoc. Taka umiejętność przydaje się każdemu i może się zdarzyć, że dzięki tej wiedzy uratujemy komuś życie.
Wiele osób uważa, iż takie szkolenia nie są potrzebne. Jednak zdecydowanie nie jest to prawdą. Jeśli mamy takie szkolenia w firmie, to powinniśmy się z tego cieszyć. Są one darmowe, a dzięki nim możemy się nauczyć naprawdę ważnych rzeczy. Oczywiście najlepiej, żebyśmy nie musieli tej wiedzy wykorzystywać w praktyce.